Виничук Денис, директор 7 уровня.

ИДЕИ, ВЕРНОСТЬ КОТОРЫМ НАДО ХРАНИТЬ ДЛЯ УСПЕХА В БИЗНЕСЕ.

Важно доводить клиента до цели: покупка жилья или создание капитала.

ОТНОШЕНИЕ К ЖИЗНИ И БИЗНЕСУ В 5 СЛОВАХ.

Про меня говорят, значит, заслужил!

ТОП-5 САМЫХ ЭФФЕКТИВНЫХ НАХОДОК В БИЗНЕСЕ.

Самое эффективное – делиться своей историей и историями клиентов: люди, анализируя, понимают, что они нашли для себя решение. Истории должны быть для разных целевых аудиторий. Влияние статистики по жилищному кооперативу или счету Vista – клиент видит компетентность и принимает положительное решение.

В БИЗНЕСЕ Я ВЕРЮ в скрытые, невероятные возможности людей.

Родился в 1982 году в городе Сестрорецке (курортный район города Санкт-Петербурга). Профессия – электротехник по ремонту торгового и холодильного оборудования. От отца получил строительные навыки. Работал в частном строительстве до конца 2015 года прорабом. Счастливый семьянин, у нас с женой Ольгой трое детей: дочка Елизавета, она консультант компании, и двое мальчишек – Владислав, 6 лет, и Ярослав, 4 года.

Мы размышляли, как выгодно вложить материнский капитал. Наталья Смирнова (друг семьи) рассказала о возможности купить квартиру в рассрочку под 2 или 6% годовых и про инвестиции (это было интересно, был опыт торговли на «Форекс»). На презентации понял: вот то, что искал. Заинтересовала фраза про 20% годовых, всплыла в памяти книга Генриха Эрдмана «Инвестируй и богатей», там был пример с этой процентной ставкой. Так я стал первым клиентом и партнером Натальи Смирновой, очень благодарен ей.

Посчастливилось познакомиться с людьми, которые Романа Василенко знают больше 20 лет, – это был показатель доверия и честности. Повезло быть на семинарах, где Роман Василенко читал лекции, теперь его можно услышать только на крупных мероприятиях. Я не сразу ушел с наемной работы, сотрудникам рекомендую 100 раз подумать, прежде чем увольняться. Это принцип: не навредить клиенту, может, будущему партнеру. Я посещал презентации три раза в неделю, знакомился с продуктами холдинга, очень проникся идеей бизнеса с Life is Good. Научился правильно преподносить информацию, видеть проблемы и показывать решение. Личностный и профессиональный рост в холдинге идет планомерно. Люди приходят в холдинг из разных сфер деятельности, после достижения небольшого результата компания обучает консультанта за свой счет. Я постоянно генерирую идеи для развития бизнеса, есть рациональные предложения, которые применяются партнерами из разных структур. Было приятной неожиданностью, когда на Конгрессе 2020 года меня наградили медалью «За вклад в развитие компании» I степени. Я еще не был директором холдинга.

Сейчас меня мотивирует результат, достигнутый мною и моей командой. Самое важное – помощь людям. Дорогого стоит благодарность команды и клиентов, решивших жилищный или финансовый вопрос. Все это говорит, что мы на правильном пути. Важно быть честным перед собой и партнерами. Я не бросаю человека, даже если почти нет результата, есть очень сложно обучаемые люди, но в команду всех подряд брать не стоит. Я считаю, если человек пришел в бизнес, он это понимает и строит план под себя, маленькими шажками идет в долгосрочный бизнес. Планирую вырастить мощную команду директоров, закрыть 10-й карьерный уровень. Компания меняет жизнь, мировоззрение. Есть уверенность в будущем.